직장 내 괴롭힘 피해자의 정신과 진단서 기반 산재보험 산업재해 요양급여 신청 심사 프로토콜 실무 가이드

직장 내 괴롭힘 피해자의 정신과 진단서 기반 산재보험 요양급여 신청은 최근 몇 년 사이 급격히 증가한 분야입니다. 예전에는 “회사 문제를 왜 산재로 신청하느냐”는 시선이 강했지만, 지금은 상황이 다릅니다. 실제 상담을 하다 보면 우울장애, 적응장애, 외상후스트레스장애 진단을 받은 뒤 “이게 정말 산재가 될까요?”라고 조심스럽게 묻는 분들이 많습니다.   제가 직접 조력했던 한 사례에서는 팀장의 반복적인 공개 … 더 읽기